员工

员工是EcoVadis的核心。EcoVadis团队是我们最宝贵的财富,正是依靠我们的员工,EcoVadis才发展出独一无二的专业技术,与全世界的公司建立广泛的联系。

ev-team-2

EcoVadis的团队由来自40个国家的近500名才能出众的专业人士组成,其中包括超过150名经验丰富的CSR分析师。每一名分析师不仅要满足严格的教育、技能和智力等招募要求,还要在EcoVadis大学完成四到六个月的内部培训。才能过渡到面向客户的工作,并在此后持续参加新的培训。

我们的供应商服务团队可以支持超过10种语言,以提供高质量的全球化服务,与我们的供应商客户提供外联和本地接触。

EcoVadis的每个人都致力于实现对于可持续发展的使命和情。

流程

涵盖21项标准覆盖4大主题:环境、劳工、道德/公平竞争以及供应链。

作为CSR分析系统的核心,EcoVadis审核方法根据国际CSR标准构建,包括全球报告倡议、联合国全球契约以及ISO 26000,涵盖190个行业类别和150个国家。

环境

劳工和人权

伦理

  • 能源消耗及温室气体

  • 生物多样性
  • 局部和突发性污染
  • 原材料,化学品,废弃物
  • 产品使用
  • 产品生命末期
  • 客户的健康与安全
  • 可持续消费的促进
  • 员工的健康与安全
  • 工作条件
  • 社会对话
  • 职业管理与培训
  • 童工与强迫劳工
  • 歧视与骚扰
  • 基本人权
  • 贪污和贿赂
  • 反竞争实践
  • 责任信息管理

 

供应链

  • 供应商环境实践
  • 供应商社会实践

EcoVadis的其他服务也同步应用以上审核方法,旨在提供可信的审核结果和优质的用户体验,包括:

  • 客户管理
  • 供应商参与
  • 培训
  • 咨询
  • 整合和定制的IT服务
  • 合作伙伴

 

平台

EcoVadis平台建立在“Saas(软件即服务)”模式基础上,该模式功能丰富,可以根据大型企业的不同需求进行扩展。

我们的安全体系托管在私人的专属云设施中,并使用最新版本的操作平台,符合最高级别的数据安全性和数据完整性标准。我们的信息技术团队一直在不断改进平台和用户体验,方便客户和供应商使用,以高效的同步协作和直观简练的操作模式,达到他们期望的价值。

联系我们

我对以下内容感兴趣: